
Projekt realizowany w latach 2004 - 2006
Źródła finansowania: Europejski Fundusz Społeczny.
Partnerzy programu: Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan, Forum Odpowiedzialnego Biznesu.
Projekt opierał się na założeniu, że polskie firmy, po przystąpieniu Polski do Unii Europejskiej oraz wobec postępującego zjawiska globalizacji, stanęły przed koniecznością zwiększania swojej konkurencyjności oraz dostosowania się do standardów obowiązujących w Unii. Współczesnym zjawiskiem rynkowym jest zmniejszanie się jakościowych, technologicznych czy cenowych różnic między produktami. Coraz większą rolę zaczynają natomiast odgrywać czynniki pozacenowe i strategie ukierunkowane na klienta. Zmusza to przedsiębiorców do poszukiwania nowych sposobów wyróżnienia swego produktu i zdobycia klientów. Prowadzenie firmy w sposób odpowiedzialny, może być jedną z metod zwiększenia atrakcyjności produktów
„Nowe przewagi konkurencyjne” miały na celu uświadomienie przedsiębiorcom istnienia koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu i przybliżenie jej założeń. Jednocześnie projekt miał również dostarczyć praktycznych umiejętności pracownikom firm oraz pokazać sposoby wdrażania koncepcji CSR do strategii firmy.
Wsparcie przedsiębiorców miało kompleksowy charakter: opierało się na dwuetapowym procesie edukacji połączonym z indywidualnym doradztwem. W jego ramach Akademia zorganizowała seminaria, cykl szkoleń dla małych i średnich przedsiębiorstw oraz konsultacje eksperckie, których celem była pomoc firmom w praktycznym wdrażaniu zachowań i działań społecznie odpowiedzialnych.
Koordynacja: Anna Sawicka
